
Każdy klient jest inny – ma inne oczekiwania i potrzeby w odniesieniu do różnych etapów projektu rekrutacyjnego.
Nasze rozumienie Relacji z Klientem jest związane ze świadomością specyficznych potrzeb i indywidualnych oczekiwań i mierzone późniejszym stopniem zaspokojenia potrzeb danego klienta.
Dodatkowo, Relacje z Klientem dotyczą również wsparcia w łagodnym przejściu okresu próbnego nowozatrudnionych pracowników w organizacji. Osiągamy to dzięki ustrukturyzowanemu, ośmiotygodniowemu programowi, podczas którego jesteśmy w stałym kontakcie z klientem i kandydatem, by uzyskać od nich informację zwrotną, porozmawiać na temat ich postępów i upewnić się, że jest zgodność oczekiwań po obu stronach.